The effect of innovation on employment: an ARDL bounds testing approach for Turkey

dc.authorid0000-0002-7426-6747
dc.authorid0000-0003-0220-5571
dc.contributor.authorAcar, Mustafa
dc.contributor.authorSever, Erşan
dc.date.accessioned2023-01-06T13:24:39Z
dc.date.available2023-01-06T13:24:39Z
dc.date.issued2022
dc.departmentİktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi
dc.description.abstractSince the acceleration of technological advancements, many studies have been done in the economics literature on the direction and extent of the relationship between innovation and employment. The findings of these studies indicate that there is no unanimity among the researchers on an innovation-employment relationship. Based on annual data for the 1990-2018 period, this paper investigates the effect of innovation on employment in the Turkish economy using the ARDL bounds testing approach. The results obtained from the analysis show that exports of high-tech products, R&D expenditures, and changes in the number of firms positively affect employment, whereas, contrary to expectations, the number of domestic patent applications seems to affect it negatively.
dc.description.abstractTeknolojik ilerlemelerin ivme kazanması ile birlikte iktisadi literatürde inovasyon ve istihdam ilişkisinin yönü ve boyutları konusunda birçok araştırma yapılmıştır. Yapılan araştırmalardan elde edilen sonuçlar, inovasyon ve istihdam ilişkisi bakımından araştırmacılar arasında tam bir fikir birliğine ulaşılmadığını göstermektedir. Bu çalışmada Türkiye ekonomisi ekseninde inovasyon faaliyetlerinin istihdam düzeyi üzerindeki etkileri ARDL Sınır Testi yöntemi kullanılarak araştırılmıştır. Değişkenlere ilişkin yıllık veriler 1990-2018 dönemini kapsamaktadır. Araştırma sonuçlarına göre, yüksek teknolojili ürün ihracatı, Ar-Ge harcamaları, işletme sayısındaki değişim parametreleri istihdam düzeyine pozitif katkı yapmaktadır. Buna karşılık, beklentilerin aksine, yurt içi patent başvuru miktarı istihdam düzeyini negatif etkiler görünmektedir.
dc.identifier.doi10.17233/sosyoekonomi.2022.01.02
dc.identifier.endpage52en_US
dc.identifier.issn1305-5577
dc.identifier.issue51en_US
dc.identifier.startpage33en_US
dc.identifier.urihttps:/dx.doi.org/10.17233/sosyoekonomi.2022.01.02
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12451/9828
dc.identifier.volume30en_US
dc.identifier.wosqualityN/A
dc.indekslendigikaynakWeb of Science
dc.indekslendigikaynakTR-Dizin
dc.language.isotr
dc.publisherSosyoekonomi Derneği
dc.relation.ispartofSosyoekonomi
dc.relation.publicationcategoryMakale - Ulusal Hakemli Dergi - Kurum Öğretim Elemanı
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.subjectİnovasyon
dc.subjectİstihdam
dc.subjectARDL
dc.subjectTürkiye
dc.subjectInnovation
dc.subjectEmployment
dc.subjectTurkey
dc.titleThe effect of innovation on employment: an ARDL bounds testing approach for Turkey
dc.title.alternativeİnovasyonun istihdam düzeyine etkisi: Türkiye için bir ARDL sınır testi yaklaşımı
dc.typeArticle

Dosyalar

Orijinal paket
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Yükleniyor...
Küçük Resim
İsim:
acar-mustafa-2022.pdf
Boyut:
583.57 KB
Biçim:
Adobe Portable Document Format
Açıklama:
Tam Metin / Full Text
Lisans paketi
Listeleniyor 1 - 1 / 1
[ X ]
İsim:
license.txt
Boyut:
1.44 KB
Biçim:
Item-specific license agreed upon to submission
Açıklama: