Arşiv logosu
  • Türkçe
  • English
  • Giriş
    Yeni kullanıcı mısınız? Kayıt için tıklayın. Şifrenizi mi unuttunuz?
Arşiv logosu
  • Koleksiyonlar
  • Sistem İçeriği
  • Analiz
  • Talep/Soru
  • Türkçe
  • English
  • Giriş
    Yeni kullanıcı mısınız? Kayıt için tıklayın. Şifrenizi mi unuttunuz?
  1. Ana Sayfa
  2. Yazara Göre Listele

Yazar "Tok, Nafiz" seçeneğine göre listele

Listeleniyor 1 - 2 / 2
Sayfa Başına Sonuç
Sıralama seçenekleri
  • Yükleniyor...
    Küçük Resim
    Öğe
    1961 Anayasası’nın türk kamu yönetimine etkilerinin devlet memurluğu kavramı üzerinden incelenmesi
    (Aksaray Üniversitesi, 2023) Karademir, Alper; Tok, Nafiz
    Günümüzde kamu personel rejimi ile ilgili yapılan tartışmaların medyada, siyasette, bürokraside kısacası hemen her mecrada artan bir ivmeyle sürdürüldüğünü görmekteyiz. Uzun yıllardır siyasetçiler bu konu ile ilgili reformist bir bakış açısıyla köklü değişiklikler yapılması gerektiğini savunmaktadırlar. Süregelen bu tartışmaların yanında bununla ilgili çeşitli raporlar ve karar taslakları da kamuoyu ile paylaşılmaktadır. Kamuoyunda yapılan tartışmaları daha iyi anlayabilmek ve bilimsel bir düzlemde yürütebilmek için, daha ötesi mevcut mevzuatın eleştirisinde objektifliği sağlayabilmek için yürürlükte bulunan 1965 Tarihli 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun ruhunu, dönemin koşullarını da göz önünde bulundurarak anlaşılması gerektiği kanısındayız. Bu noktadan hareketle söz konusu bu dönem tarihsel ve felsefi bir bakış açısıyla irdelenecektir. Bu çalışma özü itibariyle 27 Mayıs İhtilalinin ürünü olmasına rağmen literatürde özgürlükçü ve sosyal yönü ağır basan bir Anayasa olarak nitelenen 1961 Anayasası’nın getirilerinin Türk Kamu Personel Rejimi üzerine yansımalarını incelemeyi amaçlamaktadır. Çalışmamızın temel amacı yukarıda sözü edilen özgürlükçü ve sosyal anlayışın Türk Kamu Yönetiminin temel taşlarından birisini oluşturan kamu personeli ile ilgili mevzuatın şekillendirilmesinde etkili olup olmadığı hususu tartışılacaktır. Ortaya konulan bu amaca ulaşabilmek için öncelikle 1960 İhtilalinin vuku bulmasına neden olan faktörler incelenecek olup ardından 61 Anayasası’nın yürürlüğe girmesinden önce ve sonrasında yürürlükte bulunan kamu personeli ile ilgili mevzuat ele alınacaktır.
  • Yükleniyor...
    Küçük Resim
    Öğe
    Siyasi Liderlikte Algı ve İmaj Yönetimi’nin Bibliyometrik Analiz Yöntemi ile İncelenmesi
    (Aksaray Üniversitesi, 2023) Ünsal, Tuğba; Tok, Nafiz
    Bu çalışmada bibliyometrik analiz yöntemi ile siyasi liderlikte algı ve imaj yönetimi konusunu ele alan bilimsel yayınların analiz edilmesi amaçlanmıştır. Çalışmada en geniş bilimsel makale veri tabanına sahip olduğu düşünülen Web of Science veri tabanı kullanılmıştır. Siyasi lider, liderlik ve algı yönetimi, algı ve imaj yönetimi kelimeleri üzerinden yapılan aramada 50 makaleye ulaşılmıştır. Bu makaleler üzerinden atıf, kelime madenciliği ve bibliyometrik eşleştirmeler ile analizler yapılmıştır. Verilerin Web of Science veri tabanından çekilmesinden sonra inceleme için ücretsiz kullanıma sahip olan VOSViwer yazılımı kullanılmıştır. Rameshan (2022), Oche ve Platt (2022), Schnee (2019) en çok atıf yapılan eserler olarak ilk üç sırada çıkmıştır.

| Aksaray Üniversitesi | Kütüphane | Açık Bilim Politikası | Açık Erişim Politikası | Rehber | OAI-PMH |

Bu site Creative Commons Alıntı-Gayri Ticari-Türetilemez 4.0 Uluslararası Lisansı ile korunmaktadır.


Aksaray Üniversitesi Kütüphane ve Dokümantasyon Daire Başkanlığı, Aksaray, TÜRKİYE
İçerikte herhangi bir hata görürseniz lütfen bize bildirin

Powered by İdeal DSpace

DSpace yazılımı telif hakkı © 2002-2025 LYRASIS

  • Çerez Ayarları
  • Gizlilik Politikası
  • Son Kullanıcı Sözleşmesi
  • Geri Bildirim